De mijlpalen van ruim 30 jaar Solventa

De groei van Solventa wordt in 2025 voor de 3de keer beloond met een FD Gazellen Award. De FD Gazellen zijn dé awards voor de snelst groeiende bedrijven van Nederland.

Ook in 2025 blijven we investeren in de ontwikkeling, transformatie en professionalisering van onze opdrachtgevers, ons team en onze organisatie. Volg ons en ontdek hoe we samen met klanten en partners blijven bouwen aan wendbare en toekomstbestendige organisaties door de inzet van Enterprise-, Business-, Informatie- en Data-architectuur .

Als team namen we deel aan het programma Leading the Change van Leading Architects; een intensieve training met focus op persoonlijk leiderschap, effectieve communicatie en het versterken van de rol van de architect als veranderaar. Ons doel: niet alleen architectuur ontwerpen of beschrijven, maar ook actief verantwoordelijkheid nemen voor de realisatie ervan en zo een betekenisvolle bijdrage leveren aan de transformatie en professionalisering van organisaties.

De groei van Solventa wordt in 2023 voor de 2de keer beloond met een FD Gazellen Award. De FD Gazellen zijn dé awards voor de snelst groeiende bedrijven van Nederland.

We zijn voor de 4de keer uitgeroepen tot Great Place to Work en boeken wederom vooruitgang op alle onderdelen waarop we zijn beoordeeld.

Op 1 januari 2022 is het 10 jaar geleden dat Solventa een zelfstandige organisatie werd: 10 jaar van groei en ontwikkeling voor onze opdrachtgevers, collega's en voor Solventa. Iedereen bedankt voor het vertrouwen in onze organisatie!

We zijn voor de 3de keer uitgeroepen tot Great Place to Work en boeken vooruitgang op alle onderdelen waarop we zijn beoordeeld.

Bij de verkiezing tot Best Workplace eindigen we op de 7de plaats. Een prestatie waar we trots op zijn !

Sinds maart 2020 zijn we ISO 9001 gecertificeerd. Een jaar eerder zijn we gestart met het beschrijven van al onze interne processen en hebben we, waar nodig en waar mogelijk, enkele verbeteringen doorgevoerd. Het is ons streven de kwaliteit van onze dienstverlening blijvend te verbeteren en de ISO-certificering helpt ons hierbij.

In 2020 maken we een interne verbeterslag en pakken we de aandachtpunten uit 2019 op. We worden ook een fun place to work en maken stappen op trots en maatschappelijke impact

In 2019 wordt Solventa erkend als Great Place to Work. Dit betekent dat we voldoen aan de eisen van goed werkgeverschap, door het behalen van de vereiste scores op het Great Place to Work medewerkersonderzoek en een analyse van onze organisatiecultuur.

De NAF Architectuurprijs wordt in november 2018 voor de derde keer toegekend aan een project waar de architecten van Solventa een bijdrage aan leverden. Deze keer wordt een grensverleggend project van de Goede Doelen Loterijen bekroond.

De stabiele groei van Solventa wordt in 2017 gekroond met een FD Gazellen Award. De FD Gazellen zijn dé awards voor de snelst groeiende bedrijven van Nederland.

Op 1 januari 2016 veranderen we onze naam van IT-eye in Solventa. De nieuwe naam staat voor “zij die oplossen”. Onze focus ligt al geruime tijd op het duurzaam oplossen van (complexe) bedrijfsvraagstukken, door de slimme inzet van onze architectuurkennis. Onze nieuwe naam sluit dus naadloos aan bij deze activiteiten.

De NAF Architectuurprijs wordt in 2013 voor de tweede keer toegekend aan een project waar de architecten van IT-eye een bijdrage aan leverden. Deze keer wordt een toonaangevend project van de gemeenten Rotterdam en Den Haag bekroond.

Op 1 januari 2012 wordt IT-eye een zelfstandige organisatie en maakt het geen deel meer uit van de Redwood International Business Group. Deze stap markeert een belangrijk moment in onze missie om dé onafhankelijke specialist te worden op het gebied van Enterprise-, Business-, Informatie- en Data-architectuur.

Vanaf 2010 richten we ons volledig op het vakgebied van Enterprise-, Business-, Informatie- en Data-architectuur. Dit markeert de start van een meerjarig traject waarin we ons team versterken en nieuwe opdrachtgevers aantrekken. Omdat we vinden dat onze dienstverlening altijd technologieonafhankelijk moet zijn, beëindigen we in dat jaar onze samenwerking met Oracle. Ook brengen we onze Business Intelligence-activiteiten onder in een eigen label, dat vanaf 2011 als zelfstandige organisatie verdergaat.

In 2006 realiseert IT-eye het eerste succesvolle op Oracle-technologie gebaseerde SOA-project (Service Oriented Architecture) in Nederland. Daarin wordt zeer bewust aandacht besteed aan het onderwerp architectuur. Het verklaart voor een belangrijk deel het succes van het project, dat wordt bekroond met een NAF-Architectuurprijs, toegekend tijdens het Landelijk Architectuur Congres. In dit jaar gaan we ons steeds meer richten op Service Oriëntatie, Architectuur en Business Intelligence. Zo wordt de basis gelegd voor het huidige Solventa, dat zich volledig toelegt op het vakgebied Architectuur.

Redwood Services is eind jaren negentig een van de eerste bedrijven in de markt die snel reageert op de opkomst van Java-technologie. De pay-off wordt daarom gewijzigd in “Where Oracle Meets Java” en in 2003 verandert ook de bedrijfsnaam, in IT-eye. Medewerkers worden omgeschoold en nieuwe markten en doelgroepen worden benaderd. De opkomst van Java legt de basis voor projecten rondom SOA, met Oracle technologie. IT-eye is in deze periode een actieve partner van Oracle en bereikt de hoogste partner status (Certified Advantage Partner).

In de late jaren negentig staat Redwood Services in de markt bekend om de kwaliteit van de geleverde diensten en gerealiseerde software en de uitstekende kennis van Oracle-technologie. Uit die kennis van de Oracle-technologie ontstaat dan ook specifieke dienstverlening op het gebied van technologiemigraties (met name Oracle Webforms). Deze dienstverlening wordt als gestandaardiseerd product aangeboden en Redwood Services is lange tijd marktleider in deze specifieke werkzaamheden.

Onze organisatie wordt opgericht in 1993, als Redwood Services. De hoofdactiviteit is het realiseren van software op maat, op basis van Oracle-technologie. In de eerste jaren behoort ook het implementeren van het JCS-pakket van zusterorganisatie Redwood Products tot de kernactiviteiten. Al snel groeit de wens onafhankelijk te opereren van Redwood Products. Dit wordt gerealiseerd door de focus geheel te leggen op de ontwikkeling van Oracle-software op maat.